Jeg er blevet citeret om konflikt - og vold mod 3F-medlemmer på deres arbejde.
Citatet er bragt i avisen.dk og på facebooks "Karrierekick" og udtalelserne står i en forkert sammenhæng i den lille artikel.
Journalisten skriver følgende:
"Jeg tror simpelthen, at man skal øve sig i at finde sine faste formuleringer. Man skal prøve at træne sig op i at have tre, fire forskellige små vendinger, som for eksempel: Det kan jeg sørme godt forstå, at du bliver vred over. På den måde kan man løse det," siger Nethe Plenge.
Jeg har forholdt mig til verbal grovhed og til situationer, hvor man kan skabe kontakt - og artiklens nævnte tilfælde skal vist noget andet til!
Så hver ting til sin tid!
Så hver ting til sin tid!
Hvis man kunne klare sig over for voldspersoner på så nem en facon, så havde vi vist et fint samfund.
Men desværre - og sådan kan man jo citeres og klippes lidt hastigt. Jeg går ikke ind for at være 'flink' mod folk, der truer med vold eller allerede har overfaldet en. Nej, se at komme væk, hvis du overhovedet kan. Mine råd drejer sig mest om at gribe konflikter, der stadig er i opløbet, og hvor du kan skabe kontakt med det andet menneske.
Læs mere om Job og Vold i dette SUS-blad, der ligger i komplet form på nettet: Job uden vold.
Og læs og lær af Peter Berliner i "Vold og trusler på arbejdet"
- og i øvrigt i Mød konflikten, hvor der også er nemt tilgængelige kapitler om sprogbrug i konflikt.
Opslag
